“非必要不离开，非必要不返乡”“就地过年”成为今年首批热词连日来，冬季疫情防控再次敲响警钟，为减少大规模的人员流动，全国多地倡议春节不返乡，多举措鼓励就地过年广东省人社厅也在11日向在粤务工人员发出倡议，号召大家尽量留粤过年，减少出行和聚集，合理安排工作和生活。
今年，到底还能不能回家？就地过年该怎么过？
2020年1月24日上午，农历年三十傍晚6点前后的广州西湖路花市广东就地过年，有这些“大礼包”！近日，广东省各地市陆续发布文件，就做好2021年春节期间疫情防控工作向民众提出倡议，减少出行、原地过年是其主要宗旨，并相对应提出了若干具体措施。
面对各地发出的倡议，不少企业响应号召，出台形式多样的激励政策。如发放翻倍工资、加班用餐补贴、专项消费券等福利，切实解决异地务工人员原地过年的实际问题。
深圳：支持错峰放假深圳市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部发布通知，支持各类用人单位采取错峰放假、增发节日津贴等鼓励性措施，尽最大努力让更多在深员工留深过年汕头潮南：免费食宿、额外补贴在汕头市潮南区纺织印染环保综合处理中心汕头市龙凤印染有限公司内，有一份通知。
通知中，除了要求严格做好疫情防控工作外，还号召员工春节不返乡就地过年的员工不仅能继续享用企业提供的免费食宿，还可额外获得一笔补贴作为一家外来用工较多的企业，500多名员工中，有将近85%的员工来自湖南、湖北、江西、四川等地。
佛山顺德：发放百万元消费红包，A级景区免费游佛山顺德出台《关于鼓励市民留在顺德健康过大年的八条措施》，推出包括春节期间，在顺德生活、工作、学习的市民，通过预约方式，可以免费错峰游览指定的顺德A级景区的八大措施，请市民留在顺德过年。
同时，“粤工惠”APP平台将向在本市务工的非佛山户籍工会会员发放百万元消费红包，鼓励春节期间在佛山消费，并向留在佛山过年的广大职工送出电影套票除此之外，顺德还举行“百千万暖工行动”、开放文娱康乐场地、发放技能培训补贴、支持优先评奖评优等。
东莞：“真金白银”鼓励员工留下1月7日，东莞市民政局发出《关于做好社会组织疫情防控工作的通告》，倡导尽量减少安排外出行程，非必要不离莞通知一出，东莞众多企业推出暖心举措，“真金白银”奖补员工留莞过年
东莞厚街一家知名企业，对留厂过年员工发放特别津贴：春节期间留厂，员工2月份享受特别津贴4000元，3月份特别津贴1000元，两个月合计高达5000元而另一家企业，则将为每位留莞过年的同事发放1500元春节费。
此外，很多网友纷纷报料，自己所在企业留莞过年也有补贴，除了有奖励金之外，每天还有补助中山：春节期间免费就餐“我们早在一个月前就反复向员工倡议在公司过春节”兴达鸿业相关负责人表示在倡议书中，除了对于节后准时上班有车费补贴外，还有如下福利：大年三十，公司将为留厂人员举行团圆晚宴；春节放假期间，公司免费提供膳食；年后有机会，公司会根据订单实际情况分批安排员工返乡。
兴达鸿业生产车间黄启艳摄广东美的生活电器制造有限公司中山工厂也为员工准备了“留厂礼物”，其中包括：符合条件的一线员工每人可获得1000元留厂奖励，年三十到年初四公司安排有购物专车，多个站点接送；春节免费就餐；年三十到年初三安排有文体活动；每天免费发口罩等。
不止广东，全国各地都“诚意满满”！为了让就地过年更方便、更愉快，全国各地都在想尽办法“放大招”浙江长兴：为租户免租城市外来人员春节不能回家，除了情感上思乡之情难解之外，实际生活上年节的开支也很有可能增加。
在浙江长兴，为了鼓励外地员工留下来过年，当地发起了“租户不回家，房东减房租”的倡议苏州：优先免费接种新冠疫苗11日晚，苏州市相城区发布《关于鼓励企业外地员工春节期间留相过节的若干措施》，表示将对春节期间（2月11日至2月17日）留在当地的外地员工按每人500元标准给予企业补贴；安排留相外地员工在岗工作的，按每人每天100元标准再给予企业补贴。
并提供优先免费接种新冠疫苗等节日保障福建：企业发放额外补贴在厦门，不少企业纷纷响应鼓励员工留厦过年的倡议，除了支付法定节假日工资以外，还给予员工额外补贴而在泉州，当地鼓励企业积极组织春节期间开展职业技能培训，对取得专项能力证书、职业资格证书的职工给予500—3000元不等的补贴。
对留泉过年的非泉州籍企业工会会员，经审核确认后按每人200元标准网上申领新年红包；对留泉过年的非泉州籍困难家庭的企业职工每户给予一次性困难补助1000元浙江宁波：给外省职工666元红包浙江宁波市提倡省外职工在宁波过年。
宁波鄞州区云龙镇商会发出了一则关于两节期间鼓励浙江省外职工在云龙过年的倡议，对安心留守的省外职工给予666元压岁红包的奖励此外，还将对在春节期间继续在生产一线加班加点的企业职工，严格按照《劳动法》的规定支付不低于国家规定的3倍工资的报酬。
该倡议发出后，吸引了全镇近200家企业参与来源：南方+广州日报全媒体图片记者黎旭阳苏俊杰广州日报全媒体编辑林燕
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